Birlikte Zirve: Difon Ekibi Jiuhua Dağı Yolculuğunda Bağlar Kuruyor

19-22 Ekim tarihleri ​​arasında tümDifon ekibisaygı duyulan Jiuhua Dağı'na bir yolculuğa çıktı. Difon, anlamlı bir ekip deneyimi sunarken aynı zamanda iş operasyonlarının kesintisiz olmasını sağlamak için çalışanlarını iki ayrı grup halinde organize ederek “Akılları Birleştirin, Güç Toplayın, Birlikte Zirveye Çıkın” temasıyla üç günlük bir inziva düzenledi. Bir geziden çok daha fazlası olan bu deneyim, açık hava meydan okumalarını, kültürel keşifleri ve samimi sohbetleri bir araya getirerek meslektaşları bir takıma dönüştüren bağları güçlendirdi.

Yükseliş: Bir Yürüyüşten Daha Fazlası

Birinci gün, farklı departmanlardan oluşan gruplara ayrılan personelin katıldığı klasik bir Jiuhua parkuru sunuldu. Dört saat boyunca işbirliği içgüdüsel hale geldi: Doğal liderler yolu araştırdı, daha güçlü omuzlar ekstra ağırlık taşıyordu ve deneyimli yürüyüşçüler sessiz ipuçları veriyordu. Pazarlamadan Li Ming için tırmanış canlı bir ders oldu. Zirvede şöyle konuştu: "Neredeyse duracağım o dik kesimde, beni ileriye iten şey bir Ar-Ge arkadaşımın kararlı eli ve sürekli cesaretiydi. İşte o zaman 'takım' bir kelime olmaktan çıktı ve gerçek gibi gelmeye başladı."

Akşam Sesleri: Yansıma ve Ritim

Gün ağarırken grup, iş unvanlarının ötesinde bağlantı kurmak için tasarlanmış bir akşam için bir araya geldi. "Climber's Talk" oturumu açıklığa davet etti ve şirket genelinden on iki meslektaş bu konuyu paylaşmak için ayağa kalktı. Günün fiziksel yolculuğunu daha derin güven, sebat ve karşılıklı destek temalarıyla ilişkilendirdiler. Wang Fangling, "Tırmanmak liderliği yansıtır" dedi. "Açık bir varış noktasına ihtiyacınız var ama asıl önemli olan yanınızda kimin olduğu. Bugün bir kez daha kanıtlandı: en iyi manzaralar birlikte kazanılır."

Daha sonra enerji değişti. “Jiuhua Üzerindeki Yıldız Işığı” şarkı yarışması başladı ve odayı kahkahalarla, doğaçlama performanslarla ve büyük alkışlarla doldurdu. Gizli yetenekler ortaya çıktı ve bu yazılmamış neşede Difon kültürünün canlı, çok yönlü ruhu parladı.

Miras ve İçgörü

İkinci gün ise Huacheng Tapınağı ve Roushen Salonu ziyaretleriyle daha sakin bir tempo yaşandı. Rehberli turlar dağın manevi mirasını açığa çıkararak arzu, uygulama ve bağlılık üzerine düşünmeye teşvik etti. Yeni işe alınan Zhang Wei için bağlantı anında gerçekleşti. Bu bana takımdaki yerimi bulmamda yardımcı oldu" dedi. "Ayrıca bana hem büyük geleneklerin hem de büyük şirketlerin dayanak noktası olan bağlılık, yetiştirme ve katkı gibi kalıcı değerlerin ne kadar önemli olduğunu gösterdi."

Genel Müdür Yin Fengzhu, ipleri bir araya getirerek geri çekilmeyi kapattı. "Burada Jiuhua'da" dedi, "bir dağı adımlarımızla, ekibimizin gücünü ise kalplerimizle ölçtük. Aynı dayanışmayı işimize geri taşıyalım - bırakın bizi ileriye taşısın."

Etki somuttu. Takip anketlerinde her katılımcı daha güçlü bir aidiyet duygusu bildirdi; çoğu departmanlar arasında daha net ve açık iletişim olduğunu belirtti. İdari Departman bu ivmeyi dikkate alarak, ekip ruhunu canlı tutacak ve Difon'un sürekli büyümesini destekleyecek yeni, yenilikçi formatlarla bu ivmeyi artırma sözü verdi.